1、高中以上学历；
2、能承受一定工作压力，有耐心，工作仔细、认真，责任心及团队意识强；
3、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题能力；
4、一年以上市场营销和管理经验，具备较强的业务开拓能力及公关能力。

工作内容：

1、负责渠道开发、所辖区域整体市场规划、具体运作策略的制定并落实、跟踪、定期督导执行；

2、负责区域经销商、重点客户的拜访、客情维护并建立稳定的合作关系，并负责该地区空白市场的开发工作；

3、负责收集区域内竞争产品的价格、促销手段等信息，调查、分析与预测本区域市场状况，并随时与店长、经销商进行沟通并采取应对措施；

4、依据公司的售后服务规定及产品特点，通过与安装售后、技术等相关部门沟通，协助组织所辖区域的到货、产品安装、技术支持、售后维修等工作，共同实现售后服务目标；

5、负责创建和谐区域，建设优秀团队、培训指导下属、建立人才梯队。对本区域店长、销售代表人员进行转正、加薪、调整、解聘的建议权；

6、负责每月按规定日期向营销总监提报、审核区域销售计划与总结；

7、负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理。